annonsering
Siste bloggposter
Ingen treff på denne siden — prøv et annet søk eller nullstill filter.
annonsering
rådgivere
Markedsansvarlig eller byrå? Slik får du det beste fra begge
Du får sjelden best markedsføring av at «alle gjør litt av alt». Det som faktisk fungerer, er en tydelig ansvarlig person, en god plan og riktig støtte rundt seg. I denne guiden ser du hvordan du kan kombinere intern ansvarlighet og eksterne spesialister for bedre gjennomføring, mindre rot og mer fart i 2026. Les artikkel
tips
B2B markedsføring: slik når du bedriftskunder i 2026
B2B markedsføring handler om å få riktige personer i riktige bedrifter til å forstå hvorfor dere er relevante. Du vinner sjelden med høylytt reklame alene; du vinner med presisjon, tillit og en tydelig neste steg. Denne guiden viser hvordan du bygger en B2B-markedsføring som faktisk gir leads, ikke bare aktivitet. Les artikkel
Insider
LinkedIn Certified Marketing Expert: hva det er i 2026
Vil du ha bedre resultater på LinkedIn i 2026, enten for deg selv eller for bedriften din? Da er det nyttig å forstå hva LinkedIn Certified Marketing Expert faktisk er, og enda viktigere: hva det ikke er. Sertifikatet kan signalisere faglig tyngde, men det er strategien, innholdet og oppfølgingen som skaper leads. Les artikkel
digitalisering
Markedsføringsbudsjett 2026: slik setter du riktig nivå
Du trenger ikke et perfekt tall for å starte, men du trenger et bevisst markedsføringsbudsjett. Når budsjettet er koblet til mål, kan du bruke penger på vekst i stedet for på håp og magefølelse. Les artikkel
annonsering
SCOM: Systematisk metode for bedre konvertering
Jobber du med annonser, landingssider eller leadsgenerering, men får litt for varierende resultater? Da er SCOM en nyttig måte å tenke på: ikke som en knapp du skrur på, men som et helt system fra første klikk til faktisk kunde. Les artikkel
markedsføring
Hvor mye bør du bruke på markedsbudsjettet i 2026?
Det korte svaret er at det ikke finnes ett magisk tall som passer alle. Det gode svaret er at du likevel kan sette et markedsbudsjett som er smart, målbart og tilpasset målene dine i 2026. Les artikkel
employer branding
Employer branding strategi i 2026: Slik gjør du det riktig
Skal du lage en employer branding strategi, er målet enkelt: gjøre bedriften tydeligere, mer troverdig og mer attraktiv for riktige kandidater. Det handler ikke om blank polish, men om å bygge et arbeidsgiverløfte som faktisk tåler virkeligheten. Les artikkel
leads
Hvordan generere leads i 2026: 9 strategier som virker
Sliter du med å få inn nok leads, uten at salgsteamet må jakte som om det var siste dag før ferie? Du er ikke alene. Denne guiden viser deg hvordan du genererer leads i 2026 med praktiske grep som faktisk bygger en jevn strøm av relevante kontakter. Les artikkel
tips
Merkevare vs direkte respons i 2026
Bør du bruke budsjettet på merkevare eller direkte respons? Kort svar: Du trenger som regel begge, men de må ha ulike jobber. Denne guiden viser forskjellen, hva du faktisk kan måle, og hvordan du bygger et opplegg som gir både kjennskap og leads i 2026. Les artikkel
tips
Konverteringsrate: hva det er og hvordan du får mer ut av trafikken
Konverteringsrate er andelen besøkende som gjør det du vil at de skal gjøre, som å kjøpe, fylle ut skjema, booke møte eller laste ned noe. Kort sagt: Du får mer verdi ut av trafikken du allerede har. Det er ofte den raskeste veien til bedre resultater hvis du jobber med søkemotormarkedsføring, Google annonsering eller innholdsproduksjon. Les artikkel
guide
Employer branding strategi i 2026: slik lykkes du
Employer branding handler om å gjøre det tydelig hvorfor folk skal velge å jobbe hos dere. En god strategi gjør rekrutteringen enklere, reduserer gjennomtrekk og gir kandidater en ærlig grunn til å søke – før konkurrenten din gjør det. Les artikkel
employer branding
Hva er en kandidatpersona?
For å gjøre employer branding-kampanjer mer personlige og effektive, er det viktig å definere og forstå kandidatens personas. Kandidatpersona er konkret representasjonen av dine perfekte jobbkandidater. For å definere kandidatpersonas er det beste å ta utgangspunkt i dine egne ansatte og svare på spørsmål som: Les artikkel
tips
Google Analytics 4 (GA4): komplett guide for 2026
Google Analytics 4, eller GA4, er analyseverktøyet du bruker for å forstå hva som faktisk skjer på nettsiden din. Hvis du fortsatt sitter med gammel tankegang fra Universal Analytics, er dette året du bør oppdatere deg før tallene begynner å lyve for deg. Les artikkel
tips
Hvordan skrive et medarbeiderløfte?
Employer branding er avgjørende for at en organisasjon skal tiltrekke seg gode kandidater. Og hvis det gjøres riktig så kan en god EVP eller et godt medarbeiderløfte gi et godt svar på spørsmålet: “Hvorfor skal en fantastisk medarbeider velge å jobbe hos nettopp oss?” Les artikkel
tips

.png?width=605&height=104&name=HG-logo-long%20black%20(1).png)